14 Сентября 2016
Среда
управление персооналом, поощрение подчиненных, наказание подчиненных, эффективная похвала, эффективная критика
Александр Фридман, Искусство кнута и пряника
Тренер
Ведущий эксперт по регулярному менеджменту и профессиональной эксплуатации персонала.
Качество работы 80% сотрудников определяется системой управления и профессионализмом ее «провайдеров» — руководителей. 10% будут всегда работать хорошо, а 10% — плохо. Если начальник не умеет управлять — результат его решений будет зависеть от внешних обстоятельств и от разнородных желаний его подчиненных.
Развернуть
Управление на дистанции
+7 (499) 350-56-79
2 дня с 10:00 до 18:00 (16 часов)
Александр Фридман, Управление на дистанции, управление персооналом, поощрение подчиненных, selfi.style
Управление на дистанции, Александр Фридман, наказание подчиненных, эффективная похвала, эффективная критика