Аудит Ваших текущих привычек. Продуктивность. Модуль 1

25 Августа 2016

Четверг

Самоконтроль, Смена приоритетов, Сила воли, Внедрение новых привычек, Продуктивность

Михаил Поликутин

Эксперт

Президент Инвестиционного дома RPK Capital, бизнес наставник, ментор. Экспертиза в области инвестиций, маркетинга, продаж, управления, личной эффективности, развития руководителей. http://www.forbes.ru/profile/365827-mihail-polikutin

Буду рад быть Вам полезным и отвечу на любые вопросы лично. Вы можете записаться по тел +7 910 0000 399.

Отзывы:
https://vk.com/polikutin_feedback

Полезное для собственника и руководителя:
FORBES.RU
Экзамен для бизнесмена: три вопроса, которые должен задать себе каждый.
http://www.forbes.ru/karera-i-svoy-biznes/366087-ekzamen-dlya-biznesmena-tri-voprosa-kotorye-dolzhen...

VC.RU
7 ролей СЕО. Как передать власть в компании.
https://vc.ru/hr/48126-7-roley-seo-kak-peredat-vlast-v-kompanii

FORBES.RU
Кнут и пряник. Какие ошибки совершают молодые руководители.
http://www.forbes.ru/karera-i-svoy-biznes/367315-knut-i-pryanik-kakie-oshibki-sovershayut-molodye-ru...

VC.RU
Как победить «синдром блуждающего собственника»? Инструкция: как правильно делегировать полномочия и доверить управление бизнесом наемному менеджеру https://vc.ru/flood/42903-kak-pobedit-sindrom-bluzhdayushchego-sobstvennika

HR-TV.RU
Инструкция: как преодолеть сопротивление сотрудников и навести порядок.
https://hr-tv.ru/articles/kak-preodolet-soprotivlenie-sotrudnikov-i-navesti-porjadok.html
Зависимость от подчиненных - как ее преодолеть.
https://hr-tv.ru/articles/zavisimost-ot-podchinennyh-kak-ee-preodolet.html

FORBES.RU
Как манипулировать своими сотрудниками.
http://www.forbes.ru/karera-i-svoy-biznes/368195-kukolnyy-teatr-kak-manipulirovat-svoimi-sotrudnikam...

GD.RU
Пять ошибок, которые совершают собственники бизнеса, когда нанимают CEO
https://e.gd.ru/article.aspx?aid=681087&fbclid=IwAR0Kdg0wHXqXCWEKk4iSsI4CW3tqMVdGqVMU5QCnbnE...

FORBES.RU
Большие бонусы: как не испортить сотрудника деньгами. Как изменить систему оплаты труда, чтобы стимулировать эффективность и сократить потери.
http://www.forbes.ru/karera-i-svoy-biznes/365823-bolshie-bonusy-kak-ne-isportit-sotrudnika-dengami

E-XECUTIVE.RU
Пять причин выйти из бизнеса в котором все хорошо.
https://www.e-xecutive.ru/management/practices/1989250-pyat-prichin-vyiti-iz-biznesa-v-kotorom-vse-h...

DELOVOYMIR.BIZ
Влиять или манипулировать
https://delovoymir.biz/vliyat-ili-manipulirovat.html

IF24.RU
Говорите с инвестором на языке цифр
https://www.if24.ru/mihail-polikutin-interview/

BUSINESS.RU
Как научить подчиненных приносить решение, а не проблему
https://www.business.ru/article/1403-kak-nauchit-podchinennyh-prinosit-reshenie-a-ne-problemu

FORBES.RU
«Токсичные» деньги. Три вопроса, которые нужно задать инвестору.
http://www.forbes.ru/karera-i-svoy-biznes/366465-toksichnye-dengi-tri-voprosa-kotorye-nuzhno-zadat-i...

Развернуть

Личностный рост

+7 (910) 000-02-99

trainings@inn.moscow

1 день

Михаил Поликутин, Личностный рост, Самоконтроль, Смена приоритетов, selfi.style

Успех человека складывается из решений, которые он принимает в точках бифуркации и их последовательности.
Могут ли эти решения зависеть от привычек человека? Как мы видим эти точки, и видим ли мы их значимость? Человек живет на автомате большую часть жизни, даже не задумываясь о времени и не понимая того, что приоритеты уже сменились.
Нужна ли сила воли и самоконтроль чтобы изменить себя и выйти на новый более успешный уровень? Почему мозг всегда выбирает привычное. Как ты можешь без особого усилия изменить привычный ход вещей и свои реакции…
В любом случае это сможешь сделать только ты сам, используя материал моего тренинга.

Подробнее...

Индивидуальность

Вы найдете решение именно для Вашей ситуации.

1
Осознанность

Вы осознаете, что у Вас происходит, а значит, сможете спланировать путь изменений.

2
Уверенность

Вы приобретете знания о возможных трудностях, что предаст Вам уверенность, позволит чутко реагировать.

3
Установки

Сформируете установки, что позволит Вам применить знания.

4
Методология

Гарантированно станет фундаментом осознанного достижения повторяющегося результата.

5

Кому полезно мероприятие?

Собственникам бизнеса, руководителям высшего и среднего звена, менеджерам, управленцам, столкнувшимся с необходимостью перемен. Для формирования кадрового резерва компании. Просто для очень занятых людей. Для тех, кто хочет повысить продуктивность себя и своих сотрудников. Для тех, кто верит в возможность изменений без «крови». Для тех, кому есть, за что бороться и есть к чему идти. Коллеги, приняв участие в моих мероприятиях, вы получите самые важные знания, навыки и опыт, а также новые, полезные и интересные знакомства.
Почему стоит пойти?

Человек живет на автомате большую часть жизни, даже не задумываясь о времени. Руководитель ставит цели себе и подчиненным. Представьте, если он сможет распознать в своих действиях и у подчиненных деструктивные привычки. Применив методику сам и предложив ее подчиненным для замены или компенсации их привычек, Вы сможете добиться качественно новых результатов и взаимоотношений.
Вы получите

Пошаговую инструкцию внедрения новых привычек. Возможность компенсации и реорганизации деструктивного поведения сотрудников. Понимание того, что Вам лично нужно изменить, чтобы повысить свою продуктивность. Путь изменений, и при его применении – гарантированный успех.

Личностный рост, Михаил Поликутин, trainings.moscow

Программа

25 Августа 2016

Начало в 19:00

«Аудит Ваших текущих привычек. Продуктивность. Модуль 1»

Москва Сити
- 1
  
  25.08.2016, 19:00
  
  Михаил Поликутин
  
  - Треугольник успеха, роль привычек;
  - когнитивная беглость или почему мозг всегда выбирает привычное;
  - почему так трудно избавляться от привычек?
  
  25.08.2016, 20:00
  
  Михаил Поликутин
  
  - Привычки и/или сила воли + самоконтроль?
  - "свой путь";
  - подходы к "стратегиям счастья":
  А) быть лучшим?
  Б) варианты последствий своего выбора;
  В) ход времени и возможная смена приоритетов;
  Г) компенсирующие стратегии.
  
  25.08.2016, 21:00
  
  Михаил Поликутин
  
  - Внедрение новых привычек - пошаговая инструкция;
  - разбор кейсов.

Личностный рост, Михаил Поликутин, Сила воли, Внедрение новых привычек, Продуктивность

Заполните заявку

Нажимая кнопку «Отправить заявку», даю согласие на обработку персональных и соглашаюсь с условиями договора-оферты и политики конфиденциальности

Я согласен на получение информационных рассылок от trainings.moscow

Кому полезно мероприятие?

Почему стоит пойти?

Вы получите